为了搭建平台，让于SVC区域内各公司的生产和销售一线的骨干人员互相借鉴成功有效的工作方法，让生产一线与销售一线人员建立起有效的沟通，于SVC区人力资源中心于7月20日组织了为期一天的“于SVC区生产、销售基层管理人员研讨交流会”，根据过往出现的实际问题展开交流，并为下半年的生产和销售工作做好相应的准备工作。
       研讨会由于SVC区人力资源中心主办，吉林德大职业技术学校和行政部承办。参培人员包括于SVC区各公司选派的***生产和销售骨干共19人。于建平***副董事长助理叶剑总裁全程主持研讨会，于SVC区人力资源中心王娟总监全程配合实施培训研讨项目，并向与会人员介绍本次研讨交流会的缘起和意义，使大家在思想上充分认识到这次研讨会的深刻意义。
       研讨会期间叶总就集团重点发展方向、可传授领导力、领导力的循环、以及GRPI（目标、角色、流程、人际）方面对大家进行了启发性的培训；内容系统***，讲解生动鲜活，具有很强的指导性。另用分组的形式分析了集团正大食品的优势和劣势，生动描绘了集团未来新兴产业链的发展和所需要的各项人才和技能，并就如何改变和发展这些优劣让与会人员交流了自己的想法，过程中组织的团队拓展活动也让大家进一步增强了团队合作意识及对GRPI流程的深刻理解，收效良好。
       本次研讨会培训内容突出了系统性和针对性，主要通过知识讲解、讨论交流、游戏互动等方式开展。紧紧围绕过往生产和销售存在的问题进行交流并对集团新食品事业做五年展望；期间学员积极参与，各抒己见，气氛热烈。
       研讨会结束前大家做了课题为《集团事业未来五年展望》的书面报告。19位参会人员分别就“你对集团食品事业的发展有何期待和愿景？5年后你希望自己能完成什么工作目标？为了达到上述目标，你有什么具体的计划？”这三个主题谈了自己的设想和规划，大家都计划在未来几年的时间里，加强学习，提升个人能力和***水平，提高领导力，希望能够在集团未来的辉煌事业中发挥自己的专长，贡献自己的力量。
       本次研讨会为期一天，一天的学习、培训和交流让于SVC区各公司生产一线和销售一线的骨干们对集团未来事业又有了全新的认识和感悟，对集团未来发展的规模和项目的宏伟而激动和感叹，同时也为自己能作为集团未来事业发展的后备干部而深感自豪。叶总在研讨会结束后为这次参会的人员组建了一个QQ群，明确表示***次的培训、学习、交流和分享暂告一段落，但是学习永无止境，分享要经常沟通，希望通过这个电子交流平台，大家能保持联系，交流所得，分享收获，持续提升！